4 moyens qui démontrent l’efficacité de votre analytique RH
L’utilisation de l’analytique RH est en croissance. La pandémie, la pénurie de main-d’œuvre et la hausse du coût de la vie, ont en […]
Quel est le Saint Graal des indicateurs de performance RH à présenter à votre président.e?
Eh bien, je vais être franche avec vous : il n’existe pas! Il est temps d’arrêter de chercher cet indicateur RH magique […]
Les indicateurs indispensables pour mesurer efficacement le roulement des employés
L’un des messages parmi les plus martelés par l’équipe de Kara lorsqu’on parle de projet d’analytique RH est certainement « Vos indicateurs […]
Connaissez-vous les indicateurs indispensables pour mesurer son processus de recrutement?
Dans un contexte de pénurie de talents et de hausse du coût de la vie, il est difficile pour plusieurs organisations de […]
La question cruciale pour les RH, comment devenir stratégique?
Récemment, je me suis retrouvée dans plusieurs lectures passionnantes abordant le rôle crucial des ressources humaines au sein des organisations. Ces réflexions […]
Comment parvenir au niveau le plus élevé de maturité en analytique RH : la maîtrise
Au cours des dernières semaines, l’équipe de Kara a publié quelques blogues afin d’aider les organisations à progresser en analytique RH. Selon […]
Le modèle de maturité en analytique RH : 7 actions pour dépasser le niveau de la prise de conscience
En 2022, Kara a publié son modèle de maturité en analytique RH qui permet de positionner les organisations sur quatre niveaux : […]
La maturité en analytique RH : comment passer du niveau réactif au prochain niveau
En 2023, un sondage réalisé par Kara a permis de positionner les organisations québécoises sur notre modèle de maturité en analytique RH. […]
L’importance de bien définir ses groupes d’emploi!
Dans l’univers en constante évolution des ressources humaines, il est impératif de garder le cap sur des données de plus en plus […]
Démarrer votre projet d’analytique RH : 5 astuces clés pour un départ réussi
Connexion/Inscription Emmy Ruel 18 oct. 20234 min de lecture Démarrer votre projet d’analytique RH : 5 astuces clés pour un départ réussi […]
Qualité de l’embauche: un indicateur de performance pour connaître l’efficacité de votre recrutement
Les ressources humaines et le recrutement sont en constante évolution, il est donc essentiel de rester informé sur les indicateurs les plus […]
Quels sont les indicateurs de performance essentiels pour mesurer la DEI?
Quels sont les indicateurs de performance essentiels pour mesurer la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI)? Des indicateurs qui permettent de mesurer la […]
